我与您分享我对在家或联合办公而不需

要去办公室工作的看法。许多人将当前的情况视为实施该计划的机会，而其他人则长期以来一直在实施该计划，因为办公室已成为干扰工厂。 了解在公司中应用远程办公的基本概念 如果您打算应用远程办公并且不想死在尝试中，请继续阅读，但不要满足于在这里要学习的内容。我是根据我自己的经验发言的，我不是这个主题的专家。 就像组织中的任何变革一样，需要时间才能取得成果。我建议采取以下步骤。如果您想拥有控制权并且希望投入的时间富有成效，您应该这样做： 先尝试一下 一起尝试（还在办公室） 他们应用它，你监督它 它已经被应用并正在运行 尽管这可能看起来很愚蠢，但这将帮助您发现愚蠢的错误或沟通不畅。应用、纠正、执行、改进并重新开始。 在委派之前，消除，不要将可以消除的内容自动化，也不要委派可。



以自动化的内容。 蒂姆·费里斯 不要为了钱而做 远程工作者，这不是外包。拥有远程员工通常与高级业务经理为削减成本并将工作转移到印度或南美而设计的策略联系在一起。在生活成本较低的地方招聘员工很诱人，但仅仅因为他们来自哪里就将他们视为二等工人，最终会让你付出高昂的代价。 获得人才 作为企业家或商人，您应该知道的第一件事是，让人们远程工作与提高团队的生活质量有关，对您来说，这意味 比利时电话号码列表 着能够接触到最优秀的专业人士，无论他们身在何处。当然，在您所在的行业，这种情况也发生在您身上。您是否觉得很难找到态度良好的专业人士？别再在你的城市里找了，到世界各地去找，总会有的。 全有还是全无？ 这并不意味着您没有办公室或不能拥有办公室，这并不意味着没有必要。没有必要让所有员工都在同一个城市。远程工作是为了让我们的团队在世界任何地方都能够做到最好。 连接丢失 许多人认为，他们需。







要能够交谈或与团队保持密切联系才能取得成果。只需共享您的屏幕和语音连接，您就会惊讶地发现可以执行的想法或可以完成的项目的数量。 我怎么知道他们正在工作？ 这真的是您担心的事情吗？首先，你不应该雇用任何你不信任的人。（如果您是个体经营者，您也不应该为不信任您的老板工作。）您是否怀疑他们是否会在您不在场时工作并允许他们代表您的公司做任何事情？学会信任为你工作的人或找到你可以信任的人。 办公室更安全 计算机安全对于任何公司都非常重要，但它是一个已解决的问题。创建最小的协议并让他们有必要的时间来学习它。这是常识，就像在车里系好安全带一样。 日程 除了令人厌烦的朝九晚五之外，还有更多享受愉快工作安排的可能性。如果您给他们选择的机会，您会惊讶地发现有多少人更喜欢非常规的工作安排。这与每个人的生物钟有关，但这将是另一篇文章，而且这篇文章对我来说已经太长了。